Laust er til umsóknar fullt starf lektors í rafmagns- og tölvuverkfræði við Rafmagns- og tölvuverkfræðideild Háskóla Íslands. Samkvæmt reglum Háskóla Íslands skiptast starfsskyldur kennara í þrjá meginþætti: rannsóknir (40%), kennslu (48%) og stjórnun (12%).
Höfuðborgarsvæðið
Í dag
Eftirlitsdýralæknir inn- og útflutningsdeild
Viltu taka þátt í að stuðla að matvælaöryggi og fyrirbyggja að dýrasjúkdómar berist til landsins? Matvælastofnun leitar að dýralækni á inn- og útflutningsdeild á starfsstöð stofnunarinnar í Reykjavík til þess að sinna fjölbreyttum verkefnum, með áherslu á vottun eldisafurða en einnig eftirlit með inn- og útflutningi gæludýra. Á inn- og útflutningsdeild starfa 13 sérfræðingar og mikil áhersla er lögð teymisvinnu og umbætur í verklagi. Matvælastofnun er nútímaleg og framsækin þjónustustofnun sem gætir hagsmuna neytenda, dýra og plantna. Við leggjum áherslu á starfsánægju og samskipti ásamt því að vera öflugt og lifandi þekkingarsamfélag. Hlutverk MAST er að standa vörð um heilsu manna, dýra og plantna og auka þannig velferð og verðmætasköpun í þágu þjóðarinnar. Til að rækta hlutverk okkar þurfum við að búa yfir framúrskarandi þekkingu á matvælaöryggi, heilbrigði og velferð dýra ásamt því að ástunda traust, vandað og áhættumiðað eftirlit. Gildi Matvælastofnunar eru fagmennska, gagnsæi og traust. Vottun afurða vegna útflutnings með áherslu á eldisafurðir. Eftirlit með inn- og útflutningi gæludýra Viðbrögð við frávikum Samskipti við hagaðila, þ.e. stofnanir, fyrirtæki og einstaklinga. Virk þátttaka í umbótastarfi. Umsækjendur skulu hafa dýralæknismenntun og gilt starfsleyfi á Íslandi. Þekking á eða reynsla af eftirliti er kostur. Öguð vinnubrögð, góð samskiptahæfni, góð tölvufærni og geta til að starfa sjálfstætt og í teymi eru áskilin. Æskilegt er að umsækjendur hafi reynslu af og innsýn í opinbera stjórnsýslu. Góð framkoma og lipurð í samskiptum eru skilyrði. Enskufærni málfar og ritun C1 skv. samevrópska tungumálarammanum. Íslenskufærni málfar og ritun B2 skv. samevrópska tungumálarammanum æskileg. Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Dýralæknafélag Íslands hafa gert. Nánari upplýsingar um starfið veitir Hrund Hólm deildarstjóri inn- og útflutningsdeildar í gegnum tölvupóst ( hrund.holm@mast.is ) og í síma 530 4800. Umsóknarfrestur er til og með 25.09.2026. Með umsókn skal fylgja starfsferilskrá og kynningarbréf þar sem gerð er grein fyrir ástæðu umsóknar og hæfni umsækjanda sem nýtist í starfi. Sækja skal um í gegnum þjónustugátt Matvælastofnunar**.** Öllum umsóknum verður svarað þegar ráðning liggur fyrir. Vakin er athygli á því að umsóknin gildir í sex mánuði eftir að umsóknarfrestur rennur út nema umsækjandi ákveði annað. Launakjör eru samkvæmt gildandi kjarasamningi fjármálaráðherra og Dýralæknafélags Íslands. Nánari upplýsingar um Matvælastofnun er að finna á heimasíðu stofnunarinnar www.mast.is . Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 25.09.2026 Hrund Hólm Deildarstjóri Inn og útflutningsdeild Tölvupóstur: hrund.holm@mast.is Sími: 530-4800 Inga Guðrún Birgisdóttir Mannauðsstjóri Tölvupóstur: inga.birgisdottir@mast.is Sími: 530-4800 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Eftirlitsdýralæknir inn- og útflutningsdeild Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 100% Starf skráð 04.09.2026 Umsóknarfrestur 25.09.2026 Þjónustuflokkar Opinberir aðilar Stafrænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar
Höfuðborgarsvæðið
Í dag
Sérfræðingur í gagnavinnslu og sjálfvirknivæðingu
Við leitum að öflugum gagnasérfræðingi með brennandi áhuga á gagnadrifinni ákvarðanatöku, sjálfvirknivæðingu ferla og nýtingu tækni til að auka skilvirkni í rekstri. Starfið felur í sér greiningu og vinnslu gagna, þróun sjálfvirkra lausna, uppsetningu mælaborða og samstarf við stjórnendur og starfsmenn um að umbreyta gögnum í verðmæta innsýn. Viðkomandi mun gegna lykilhlutverki í að þróa og viðhalda sjálfvirkum ferlum, bæta gæði gagna og styðja við stefnumótun og rekstur stofnunarinnar. Kortleggja og greina rekstrarferla með það að markmiði að finna tækifæri til sjálfvirknivæðingar Hanna, þróa og viðhalda sjálfvirkum verkferlum og samþættingu milli kerfa Safna, vinna og greina gögn úr ólíkum gagnakerfum Byggja upp og viðhalda mælaborðum, KPI-mælingum og skýrslum Tryggja gæði, áreiðanleika og samræmi gagna Þróa lausnir með Power Platform, SQL, Python eða sambærilegum tækjum Stuðla að gagnamenningu innan sjóðsins og veita ráðgjöf um nýtingu gagna Fylgjast með þróun á sviði gagnavinnslu, gervigreindar og sjálfvirknilausna Háskólamenntun sem nýtist í starfi, t.d. í tölvunarfræði, verkfræði, gagnavísindum eða sambærilegum greinum Reynsla af gagnagreiningu og gagnavinnslu Góð þekking á SQL og reynsla af Power BI eða sambærilegum greiningarverkfærum Skilningur á gagnagrunnum, gagnalíkönum og kerfatengingum Reynsla af sjálfvirknivæðingu ferla og notkun lausna á borð við Power Platform eða sambærileg kerfi er kostur Reynsla af verkefnastjórnun og umbótaverkefnum er kostur Góð samskipta- og samstarfshæfni Sterk greiningarhæfni og lausnamiðuð nálgun Frumkvæði, sjálfstæði og skipulögð vinnubrögð Við bjóðum Fjölbreytt og krefjandi starf á vinnustað sem er í mikilli þróun Tækifæri til að leiða verkefni á sviði gagnamála og sjálfvirknivæðingar Tækifæri til símenntunar og faglegs vaxtar Tækifæri til að taka þátt í umbótum og framþróun í starfseminni Úrvinnslusjóður gegnir mikilvægu og spennandi hlutverki í hringrásarhagkerfinu. Hlutverk Úrvinnslusjóðs er að skapa hagræna hvata sem stuðla að hringrásarhagkerfi með áherslu á verðmætasköpun og umbreytingu úrgangs í hráefni. Úrvinnslusjóður semur um úrvinnslu úrgangs á grundvelli útboða eða verksamninga eftir því sem við á. Með umsókn skal fylgja ferilskrá ásamt kynningarbréfi þar sem gerð er grein fyrir ástæðu umsóknar og rökstuðningur fyrir hæfni umsækjanda í starfið. Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og viðeigandi stéttarfélag hafa gert. Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 18.09.2026 Geirlaug Jóhannsdóttir Tölvupóstur: geirlaug@hagvangur.is Þórdís Sif Arnarsdóttir Tölvupóstur: thordis@hagvangur.is Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Sérfræðingur í gagnavinnslu og sjálfvirknivæðingu Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 100% Starf skráð 03.09.2026 Umsóknarfrestur 18.09.2026 Þjónustuflokkar Opinberir aðilar Stafrænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar
Höfuðborgarsvæðið
Í dag
Við sækjumst eftir hjúkrunarnemum á öllum stigum náms til að starfa með okkur á nýrri bráðamatsdeild F2 í Fossvogi. Um er að ræða einstakt tækifæri á lærdómsríku hlutastarfi með námi á nýrri og spennandi deild þar sem mikil tækifæri eru á að efla klíníska færni í mati og meðferð bráðveikra sjúklinga. Bráðamatsdeildin mun sinna fjölbreyttum hópi sjúklinga með bráð veikindi sem þurfa umfangsmeira mat og meðferð en unnt er að veita á bráðamóttöku. Markmið deildarinnar er að greina og hefja meðferð snemma, tryggja aðkomu reynds fagfólks með öflugri þverfaglegri teymisvinnu þar sem áherslan er á að koma sjúklingum hratt í viðeigandi úrræði innan eða utan spítalans. Deildin er opin allan sólarhringinn. Unnið er í vaktavinnu og er starfshlutfall og vinnufyrirkomulag samkomulag. Tekið er tillit til námsins við skipulag vakta. Áhugasömum er bent á að hafa samband við Sigríði, deildarstjóra. Hlutverk og ábyrgð er í samræmi við starfslýsingar hjúkrunarnema eftir lengd náms Þátttaka í þverfagleri teymisvinnu innan deildar og í samvinnu við aðrar deildir Hjúkrunarnemi á öllum stigum náms Jákvætt viðhorf, frumkvæði og samskiptahæfni Faglegur metnaður og áhugi á að öðlast færni í hjúkrun sjúklinga með taugasjúkdóma og annarra sem á deildinni dvelja Hæfni og geta til að vinna í teymi Íslenskukunnátta áskilin Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Sjúkraliðafélag Íslands hafa gert. Umsókn fylgi náms- og starfsferilskrá ásamt kynningarbréfi og afriti af prófskírteinum og starfsleyfi. Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Öllum umsóknum verður svarað. Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem um 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að. Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012, úttekt framkvæmd af Versa vottun ehf. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá því að umsóknarfrestur rennur út, sbr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019, um auglýsingar á lausum störfum með síðari breytingum. Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, Hjúkrunarnemi, hjúkrun, teymisvinna Tungumálahæfni: Íslenska 3/5 Staðsetning: Fossvogur, 108 Reykjavík Starfshlutfall er 20-100% Umsóknarfrestur er til og með 14.09.2026 Sigríður Árna Gísladóttir Tölvupóstur: sigrgisl@landspitali.is Sími: 897-0788 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Hjúkrunarnemar - Lærdómsrík og spennandi hlutastörf með námi á bráðamatsdeild F2 Fossvogi Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 20-100% Starf skráð 03.09.2026 Umsóknarfrestur 14.09.2026 Þjónustuflokkar Opinberir aðilar Stafrænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar
Höfuðborgarsvæðið
Í dag
Sálfræðingur á dag- og göngudeild geðdeildar við Sjúkrahúsið á Akureyri
Laus er til umsóknar staða sálfræðings við dag- og göngudeild geðdeildar á Sjúkrahúsinu á Akureyri (SAk). Frábært tækifæri til að taka þátt í innleiðingu og mótun umbótarvinnu á góðum vinnustað þar sem starfsumhverfið er fjölbreytt, spennandi og krefjandi. Í því felst frekari mótun sálfræðivinnunnar á göngudeild geðdeildar. Um er að ræða 80-100% ótímabundna stöðu í dagvinnu og er æskilegt að umsækjandi geti hafið störf sem fyrst. Undanfarin misseri hefur dag- og göngudeild geðdeildar staðið í mikilli umbótarvinnu á starfsemi sinni. Þar fer fram fjölbreytt og mikilvæg starfsemi til meðferðar og stuðnings við skjólstæðinga 18 ára og eldri. Einn af hornsteinum starfseminnar er teymisvinna þar sem unnið er þvert á fagstéttir en þar eru sálfræðingar mikilvægur hluti af starfseminni. Mat og meðferðarvinna skjólstæðinga og þjónusta við þá í formi einstaklings- og hópameðferðar, m.a. út frá hugmyndafræði HAM og DAM Samvinna við skjólstæðinga, fjölskyldur og samstarfsfólk þvert á faggreinar með það að markmiði að veita sem besta þjónustu við viðkomandi og/eða fjölskyldu hans Samstarf við aðrar starfsstéttir og þátttaka í teymisvinnu Ábyrgð á þróun starfs og gæðum þjónustu gagnvart skjólstæðingum Þátttaka í starfsþjálfun og handleiðslu nema og nýrra starfsmanna ásamt miðlun fræðslu Þátttaka í þróun sinnar einingar hvað varðar skipulag, stefnumótun og framkvæmd starfseminnar Fagleg tengsl og samráð við samstarfsaðila innan og utan stofnunar Heldur utan um skýrslur og skráir upplýsingar í þar til gerð sjúkraskrárkerfi um meðferð skjólstæðinga, tryggir að allar upplýsingar séu skráðar með viðeigandi lögum og reglum og árangursmetur þjónustuna og þróun hennar. Umsækjandi skal hafa fullgild réttindi og íslenskt starfsleyfi sálfræðings Hafa reynslu af greiningu og meðferð fullorðinna einstaklinga með geðraskanir Reynsla af því að stýra og sinna hópameðferðum er kostur Leitað er eftir sálfræðingi með þjálfun í hugrænni atferlismeðferð og reynslu af beitingu hennar sem og reynslu af öðrum meðferðum svo sem áfallameðferð Reynsla af þverfaglegri teymisvinnu heilbrigðisstétta er kostur Auk fagþekkingar er lögð áhersla á frumkvæði, sjálfstæði og skipulögð vinnubrögð og að viðkomandi hafi hæfileika á sviði samskipta og samvinnu. Gerð er krafa um vammleysi, s.s. að vera með gott orðspor og að framkoma og athafnir á vinnustaða og utan hans samrýmist starfinu Hreint sakavottorð Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Sálfræðingafélag Íslands hafa gert. Allar umsóknir þurfa að fara rafrænt í gegnum ráðningarkerfi ríkisins. Umsóknum skulu fylgja ítarlegar upplýsingar um nám og starfsferilskrá ásamt afriti af prófskírteinum og starfsleyfi, ef við á. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Sjúkrahússins á Akureyri við ráðningar í störf á sjúkrahúsinu. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá birtingu auglýsingar, sbr. 3. tl. 2. mgr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019 um auglýsingar lausra starfa með síðari breytingum. Öllum umsóknum verður svarað. Sjúkrahúsið á Akureyri veitir alþjóðlega DNV-GL vottaða heilbrigðisþjónustu með ISO vottuðu gæðastjórnunarkerfi þar sem áhersla er á virka þátttöku allra starfsmanna til að uppfylla þær gæðakröfur sem gerðar eru í alþjóðlegum staðli sem sjúkrahúsið er vottað eftir. Samkvæmt mannauðsstefnu Sjúkrahússins á Akureyri er lögð áhersla á að ráða til starfa og halda í hæfileikaríka einstaklinga. Við val á starfsfólki er menntun, reynsla, færni og hæfni höfð að leiðarljósi. Mannauðsstefnan er leiðarljós stjórnenda og starfsfólks sem gerir sjúkrahúsið framsækinn og eftirsóknarverðan vinnustað, en hún byggir á grunngildum sjúkrahússins sem eru: ÖRYGGI, SAMVINNA og FRAMSÆKNI. Starfshlutfall er 80-100% Umsóknarfrestur er til og með 15.09.2026 Ragnheiður R Magnúsdóttir deildarstjóri Tölvupóstur: rrm0109@sak.is Sími: 463-0100 Gestur Guðrúnarson þjónustustjóri Tölvupóstur: ggu0125@sak.is Sími: 463-0100 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Sálfræðingur á dag- og göngudeild geðdeildar við Sjúkrahúsið á Akureyri Staðsetning Norðurland eystra Starfshlutfall 80-100% Starf skráð 03.09.2026 Umsóknarfrestur 15.09.2026 Þjónustuflokkar Opinberir aðilar Stafrænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar
Norðurland
Í dag
Sjúkraþjálfun Landspítala í Fossvogi óskar eftir tveimur sjúkraþjálfurum í fullt starf. Starfið snýr að skjólstæðingum á legudeildum. Hér er kjörið tækifæri til að dýpka þekkingu og verða hluti af skemmtilegri og öflugri liðsheild. Sjúklingahópurinn er fjölbreyttur og gefst því gott tækifæri til að öðlast fjölþætta reynslu. Sjúkraþjálfun í Fossvogi sinnir bráðadeildum og göngudeildum. Möguleiki er að sinna gæsluvöktum á kvöldin og um helgar. Sjúkraþjálfun Landspítala leggur áherslu á fagþróun, rannsóknir, kennslu og þverfaglegt samstarf. Vinnuvika starfsfólks í fullri dagvinnu er 36 stundir sem styður við betra jafnvægi milli vinnu og einkalífs. Skoðun, mat og meðferð sjúklinga Skráning í sjúkraskrárkerfi Fræðsla til sjúklinga og aðstandenda Þátttaka í þverfaglegu teymi Virk þátttaka í faglegri þróun Íslenskt starfsleyfi sem sjúkraþjálfari Faglegur metnaður og ábyrgð Reynsla af starfi með bráðveikum Góð samskiptahæfni og jákvætt viðmót Sjálfstæð og skipulögð vinnubrögð Góð hæfni í íslensku Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Félag sjúkraþjálfara hafa gert. Umsókn fylgi náms- og starfsferilskrá ásamt kynningarbréfi og afriti af prófskírteinum og starfsleyfi. Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Öllum umsóknum verður svarað. Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem um 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að. Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012, úttekt framkvæmd af Versa vottun ehf. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá birtingu auglýsingar, sbr. 3. tl. 2. mgr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019 um auglýsingar lausra starfa með síðari breytingum. Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, Sjúkraþjálfari Tungumálahæfni: íslenska 3/5 Staðsetning: Fossvogur, 108 Reykjavík Starfshlutfall er 80-100% Umsóknarfrestur er til og með 14.09.2026 Ragnheiður S Einarsdóttir Yfirsjúkraþjálfari Landspítala Tölvupóstur: ragnheie@landspitali.is Þóra Björg Sigurþórsdóttir Yfirsjúkraþjálfari í Fossvogi Tölvupóstur: thorabs@landspitali.is Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Sjúkraþjálfari í Fossvogi Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 80-100% Starf skráð 03.09.2026 Umsóknarfrestur 14.09.2026 Þjónustuflokkar Opinberir aðilar Stafrænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar
Höfuðborgarsvæðið
Í dag
Við leitum að metnaðarfullum og áhugasömum hjúkrunarfræðingi til starfa á nýrri bráðamatsdeild F2 Fossvogi, í 50-60% næturvaktahlutfalli. Starfið hentar hjúkrunarfræðingi sem hefur áhuga á að sinna fjölbreyttum hópi sjúklinga, takast á við áskoranir í starfi, efla klíníska færni sína og verða framúrskarandi í mati og meðferð bráðveikra sjúklinga. Bráðamatsdeildin mun sinna fjölbreyttum hópi sjúklinga með bráð veikindi sem þurfa umfangsmeira mat og meðferð en unnt er að veita á bráðamóttöku. Markmið deildarinnar er að greina og hefja meðferð snemma, tryggja aðkomu reynds fagfólks og stuðla að öflugri þverfaglegri teymisvinnu, með áherslu á að koma sjúklingum hratt í viðeigandi úrræði, innan eða utan spítalans. Deildin er opin allan sólarhringinn og unnið er í vaktavinnu. Starfshlutfall er 50-100%, þar af 50-60% næturvaktir. Upphaf starfa er eftir samkomulagi. Vinnuvika starfsfólks í fullri vaktavinnu er 36 stundir og getur orðið minni eftir samsetningu vakta. Markmiðið er að stuðla að betri heilsu og öryggi starfsfólks og auka möguleika þess til að samþætta betur vinnu og einkalíf. Einstaklingsmiðuð hjúkrunarmeðferð og heildstæð þjónusta við sjúklinga Taka virkan þátt í greiningu, meðferð og eftirfylgd sjúklinga í samstarfi við þverfaglegt teymi Þátttaka í þverfaglegri teymisvinnu innan deildar og í samvinnu við aðrar deildir Íslenskt hjúkrunarleyfi Faglegur metnaður og sjálfstæði í starfi Jákvætt viðmót og góðir samskiptahæfileikar Áhugi á að starfa í krefjandi og fjölbreyttu umhverfi Góð íslenskukunnátta er æskileg Reynsla af bráðaþjónustu er æskileg Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Félag íslenskra hjúkrunarfræðinga hafa gert. Umsókn fylgi náms- og starfsferilskrá ásamt kynningarbréfi og afriti af prófskírteinum og starfsleyfi. Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Öllum umsóknum verður svarað. Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem um 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að. Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012, úttekt framkvæmd af Versa vottun ehf. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá birtingu auglýsingar, sbr. 3. tl. 2. mgr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019 um auglýsingar lausra starfa með síðari breytingum. Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, Hjúkrunarfræðingur, Hjúkrun, næturvaktir, teymisvinna Tungumálahæfni: Íslenska 3/5 Staðsetning: Fossvogur, 108 Reykjavík Starfshlutfall er 60-100% Umsóknarfrestur er til og með 14.09.2026 Sigríður Árna Gísladóttir Tölvupóstur: sigrgisl@landspitali.is Sími: 897-0788 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Hjúkrunarfræðingur á næturvaktir á nýrri bráðamatsdeild F2 í Fossvogi Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 60-100% Starf skráð 03.09.2026 Umsóknarfrestur 14.09.2026 Þjónustuflokkar Opinberir aðilar Stafrænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar
Höfuðborgarsvæðið
Í dag
Starf sérfræðings í hjúkrun speglunarsjúklinga á speglunardeild 11D við Hringbraut er laust til umsóknar frá 1. október 2026 eða eftir nánara samkomulagi. Starfshlutfall er 80-100%. Við leitum eftir einstaklingi sem hefur hæfileika til að leiða fólk saman, býr yfir farsælli reynslu af teymisstjórnun og leggur áherslu á að byggja upp traust og efla sálrænt öryggi í samstarfi. Sérfræðingur í hjúkrun speglunarsjúklinga á speglunardeild starfar samkvæmt starfslýsingu sérfræðinga í hjúkrun á Landspítala. Starfið felur í sér framþróun hjúkrunar á deildinni, þátttöku í gæða- og umbótaverkefnum, ráðgjöf, kennslu og fræðslu til starfsfólks og nemenda, auk þátttöku í akademísku starfi og rannsóknum. Jafnframt sinnir sérfræðingur klínískum störfum á deildinni og tekur þátt í uppbyggingu, samræmingu og skipulagningu þjónustu við skjólstæðinga í samvinnu við aðrar heilbrigðisstéttir. Speglunareiningin sinnir bæði almennum speglunum en er einnig sú sérhæfðasta á landinu og sinnir því sjúklingum alls staðar að. Á deildinni starfar um 30 manna hópur samhents starfsfólks, í nánu samstarfi við marga sérfræðinga Landspítala. Starfsstöðvar eru tvær, við Hringbraut þar sem stærri hluti speglana fer fram og í Fossvogi. Deildin er í sókn á mörgum sviðum. Þjónusta við sjúklinga hefur verið bætt og aukin, mikil og góð samvinna er við aðra starfsemi spítalans og hafa svæfingar við flóknari inngrip aukist mikið. Það hefur verið forsenda fyrir því að nýjar tegundir inngripa eru í boði og eru frekari nýjungar og framþróun á stefnuskránni. Sérfræðingur í hjúkrun vinnur sjálfstætt skv. reglugerð nr. 512/2013 og ber ábyrgð á starfi sínu gagnvart stofnun og næsta yfirmanni. Þróun hjúkrunar og þjónustu við sjúklinga og aðstandendur þeirra innan sérgreinar Frumkvæði að gæðaumbótum og innleiðingu nýrra verkferla meðal annars með markmið Landspítala í huga (óráð, þrýstingssár og byltuvarnir) Er leiðandi í faglegri starfsþróun í hjúkrun speglunarsjúklinga Klínísk störf á speglunardeild Kennsla og fræðsla til starfsfólks, nemenda í grunn- og framhaldsnámi í heilbrigðisgreinum Þátttaka í rannsóknarstarfi Ráðgjöf til sjúklinga, aðstandenda og heilbrigðisstarfsfólks Stuðlar að góðum starfsanda og teymisvinnu sem einkennist af trausti og sálrænu öryggi starfsfólks Meistara- eða doktorspróf í hjúkrun Íslenskt sérfræðileyfi sem sérfræðingur í hjúkrun Starfsreynsla í hjúkrun speglunarsjúklinga Mjög góð leiðtoga- og samskiptahæfni Víðtæk reynsla af teymisvinnu Reynsla af gæða og umbótaverkefnum Góð íslenskukunnátta Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Félag íslenskra hjúkrunarfræðinga hafa gert. Í umsóknarformið skal skrá inn upplýsingar um: Fyrri störf, menntun og hæfni Félagsstörf og umsagnaraðila Nauðsynleg fylgiskjöl: Vottað afrit af prófskírteinum og starfsleyfum Ferilskrá þar sem tilgreind er reynsla af kennslu, rannsóknum, gæða- og þróunarverkefnum Kynningarbréf með rökstuðningi fyrir hæfni og sýn á starfið Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Ákvörðun um ráðningu í starfið byggist á innsendum gögnum og viðtölum. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Öllum umsóknum verður svarað. Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem yfir 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að. Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012, úttekt framkvæmd af Versa vottun ehf. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá birtingu auglýsingar, sbr. 3. tl. 2. mgr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019 um auglýsingar lausra starfa með síðari breytingum. Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, Hjúkrunarfræðingur, hjúkrun, sérfræðingur í hjúkrun Tungumálahæfni: íslenska 4/5 Staðsetning: Hringbraut, 101 Reykjavík Starfshlutfall er 80-100% Umsóknarfrestur er til og með 15.09.2026 Þórhildur Höskuldsdóttir Tölvupóstur: thorhiho@landspitali.is Sími: 863-7556 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Sérfræðingur í hjúkrun á speglunardeild Hringbraut Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 80-100% Starf skráð 03.09.2026 Umsóknarfrestur 15.09.2026 Þjónustuflokkar Opinberir aðilar Stafrænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar
Höfuðborgarsvæðið
Í dag
Laust er til umsóknar fullt starf lektors í rafmagns- og tölvuverkfræði við Rafmagns- og tölvuverkfræðideild Háskóla Íslands. Samkvæmt reglum Háskóla Íslands skiptast starfsskyldur kennara í þrjá meginþætti: rannsóknir (40%), kennslu (48%) og stjórnun (12%). Alþjóðlega viðurkenndar rannsóknir og birting ritrýndra vísindagreina Kennsla og þróun námskeiða í grunn- og framhaldsnámi Leiðbeining nemenda í framhaldsnámi Öflun rannsóknastyrkja Stjórnunarstörf m.a. seta í nefndum á vegum deildar, sviðs eða háskólans Doktorspróf í rafmagns- og tölvuverkfræði eða skyldum sviðum Sérþekking á sviði tölvuverkfræði (e. computer engineering), raforkuverkfræði (e. electrical power engineering), stýritækni (e. control engineering) eða rafeindatækni (e. electronics) er kostur Reynsla í rannsóknum á viðkomandi sérsviði og birting ritrýndra vísindagreina í faginu Reynsla af kennslu á háskólastigi er æskileg Góð samskiptahæfni og lipurð í mannlegum samskiptum Góð enskukunnátta, bæði í rituðu og töluðu máli Við ráðningu verður miðað við að sá er starfið hlýtur falli sem best að aðstæðum og þörfum Rafmagns- og tölvuverkfræðideildar og Verkfræði- og náttúruvísindasviðs í heild. Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Félag háskólakennara hafa gert. Gert er ráð fyrir að viðkomandi hefji störf sem fyrst og eigi síðar en 1. ágúst 2027. Ráðið verður í starfið til fimm ára fyrst í stað, með möguleika á ótímabundinni ráðningu að þeim tíma liðnum sbr. 3. mgr. 31. gr. reglna fyrir Háskóla Íslands nr. 569/2009. Um meðferð umsókna, mat á hæfi umsækjenda og ráðningu í starfið er farið eftir ákvæðum laga nr. 85/2008 um opinbera háskóla og reglna um Háskóla Íslands nr. 569/2009. Umsækjendur skulu láta eftirfarandi gögn fylgja umsókn sinni. Kynningarbréf þar sem m.a. kemur fram hvernig umsækjandi uppfyllir hæfniskröfur Prófskírteini eða eftir atvikum vottorð um námsferil Akademíska ferilskrá (Curriculum Vitae) Ritaskrá Skýrslu um vísindastörf og önnur störf sem þeir hafa unnið Greinargerð um rannsóknar- og kennsluáform ef til ráðningar kemur Upplýsingar um mögulega umsagnaraðila sem hafa má samband við Í umsókn skal koma fram hver ritverka sinna, allt að átta talsins, umsækjandi telur veigamest með tilliti til þess starfs sem um ræðir. Umsækjandi sendir eingöngu þessi ritverk sín með umsókn eða vísar til þess hvar þau eru aðgengileg á rafrænu formi. Þegar fleiri en einn höfundur stendur að innsendu ritverki skulu umsækjendur gera grein fyrir framlagi sínu til verksins. Umsóknargögnum sem ekki er hægt að skila rafrænt skal skila í tvíriti til vísinda- og nýsköpunarsviðs Háskóla Íslands, Sæmundargötu 2, 101 Reykjavík. Öllum umsóknum verður svarað og umsækjendum tilkynnt um ráðstöfun starfsins þegar ákvörðun hefur verið tekin. Umsóknir geta gilt í sex mánuði frá lokum umsóknarfrests. Við ráðningu í störf í Háskóla Íslands er tekið mið af jafnréttisáætlun skólans. Vakin er athygli á málstefnu Háskóla Íslands . Háskóli Íslands hefur frá stofnun verið undirstaða atvinnulífs og framfara í íslensku samfélagi. HÍ er jafnframt framsækinn rannsóknarháskóli og virkur þátttakandi í alþjóðlegu vísindasamstarfi. Háskóli Íslands er stærsti háskóli landsins og býður upp á hátt á 400 námsleiðir á grunn-, meistara- og doktorsstigi. Um 14.000 nemendur stunda nám við skólann, þar af yfir 2.000 alþjóðlegir nemar. Við Háskóla Íslands starfa yfir 1.800 manns. Skólinn leggur áherslu á að laða til sín fjölbreyttan hóp starfsfólks og stúdenta í alþjóðlegt fræðasamfélag þar sem akademískt frelsi, fagmennska, jafnrétti, fjölbreytileiki og inngilding eru í öndvegi. Nánar um Háskóla Íslands, fræðasvið hans og deildir Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 01.10.2026 Lotta María Ellingsen Deildarforseti Rafmagns- og tölvuverkfræðideildar Tölvupóstur: lotta@hi.is Ingibjörg Óðinsdóttir Mannauðsstjóri Verkfræði- og náttúruvísindasviðs Tölvupóstur: ingaodins@hi.is Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Lektor í rafmagns- og tölvuverkfræði Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 100% Starf skráð 03.09.2026 Umsóknarfrestur 01.10.2026 Þjónustuflokkar Opinberir aðilar Stafrænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar
Höfuðborgarsvæðið
Í dag
Iðjuþjálfi-Sálfræðingur-Sérkennari-Þroskaþjálfi
Framhaldsskólinn í Mosfellsbæ leitar eftir fagaðila til starfa við Sérnámsbraut skólans frá og með 15. september 2026 út skólaárið 2026/2027. Um er að ræða námsbraut fyrir fatlaða nemendur með fjölbreyttar og viðkvæmar stuðningsþarfir. Sérfræðingar vinna samkvæmt stefnu og hugmyndafræði skólans um leiðsagnarnám þar sem notaðar eru fjölbreyttar og verkefnamiðaðar kennsluaðferðir. Starfshlutfall 100% Kennsla og þjónusta við nemendur Skipulag og uppbygging náms Gerð einstaklingsáætluna og námsgagna Þátttaka í teymisvinnu í samvinnu við nemendur, foreldra og fagaðila Þróun skólastarfs í samvinnu við stjórnendur og fagaðila skólans Háskólamenntun sem nýtist í starfi Reynsla í þjónustu við einstaklinga með viðamiklar og viðkvæmar stuðningsþarfir Þekking á skipulögðum vinnubrögðum s.s. TEACCH er kostur Jákvæðni og áhugi á að starfa í skapandi og metnaðarfullu umhverfi Lipurð í mannlegum samskiptum Stundvísi og áreiðanleiki Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Kennarasamband Íslands hafa gert. Starfsheiti og stéttarfélag fer eftir því hvort um er að ræða iðjuþjálfa, sálfræðing, sérkennara eða þroskaþjálfa. Umsókn skal fylgja afrit af prófskírteinum og leyfisbréfi, ítarleg starfsferilsskrá og kynningarbréf þar sem gerð er grein fyrir ástæðu umsóknar og rökstuðningur fyrir því hvernig umsækjandi uppfyllir hæfnikröfur. Umsækjendur þurfa að skila inn hreinu sakavottorði skv. lögum nr. 92/2008. Umsóknir geta gilt í sex mánuði frá því að umsóknarfrestur rennur út nema að umsækjandi ákveði annað. Í samræmi við jafnréttisáætlun skólans er áhugasamt fólk af öllum kynjum hvatt til að sækja um starfið. Mat á hæfni umsækjenda byggist á innsendum gögnum og viðtölum við umsækjendur. Öllum umsóknum verður svarað þegar ráðning liggur fyrir. Starfshlutfall er -100% Umsóknarfrestur er til og með 14.09.2026 Kristján Arnar Ingason Tölvupóstur: kristjan@fmos.is Sími: 6952800 Bergþóra Hlín Arnórsdóttir Tölvupóstur: ba@fmos.is Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Iðjuþjálfi-Sálfræðingur-Sérkennari-Þroskaþjálfi Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall -100% Starf skráð 03.09.2026 Umsóknarfrestur 14.09.2026 Þjónustuflokkar Opinberir aðilar Stafrænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar
Höfuðborgarsvæðið
Í dag
Sérfræðingur í heimilislækningum - Heilsugæslan Fjörður
Heilsugæslan Fjörður óskar eftir að ráða sérfræðing í heimilislækningum til starfa. Við leitum að lækni sem hefur áhuga á að taka þátt í fjölbreyttum, krefjandi og skemmtilegum verkefnum í starfi sem er í stöðugri þróun. Áhersla er lögð á þverfaglega teymisvinnu heilbrigðisstarfsfólks í lærdómsríku starfsumhverfi. Um er að ræða ótímabundið starf og er starfshlutfall 100% eða eftir nánara samkomulagi. Æskilegt er að viðkomandi geti hafið störf 1. nóvember nk. eða eftir nánara samkomulagi. Heilsugæslan Fjörður býður upp á fjölskylduvænt vinnufyrirkomulag ásamt góðu starfsumhverfi og hjá okkur ríkir góður starfsandi. Á vinnustaðnum starfar sérhæft og metnaðarfullt starfsfólk í hvetjandi og áhugaverðu starfsumhverfi þar sem frumkvæði og sjálfstæði fær að njóta sín. Nánari upplýsingar um starfsemi stöðvarinnar má finna á vef Heilsugæslunnar ( https://island.is/s/hh ). Starfssvið heimilislæknis er víðtækt og felst m.a. í almennum lækningum, heilsuvernd, vaktþjónustu og kennslu nema. Hann veitir fræðslu og upplýsingar og leiðbeinir skjólstæðingum og aðstandendum. Heimilislæknir er virkur þátttakandi í þróun og uppbyggingu heimilislækninga, sinnir kennslu starfsfólks og nema og tekur þátt í vísinda-, þróunar- og gæðastarfi. Íslenskt lækningaleyfi Sérfræðimenntun í heimilislækningum Skipulagshæfni, sjálfstæði í starfi og öguð vinnubrögð Reynsla af kennslu er æskileg Góð hæfni í mannlegum samskiptum Reynsla og áhugi til samstarfs við aðrar starfsstéttir og þátttaka í teymisvinnu Áreiðanleiki, faglegur metnaður, jákvæðni og sveigjanleiki Góð almenn tölvukunnátta Íslenskukunnátta skilyrði Hreint sakavottorð Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og viðkomandi stéttarfélag hafa gert. Umsókn skal fylgja ítarleg náms- og starfsferilskrá þar sem gerð er grein fyrir ástæðu umsóknar og kynningarbréf þar sem fram kemur rökstuðningur fyrir hæfni viðkomandi í starfið. Leggja skal fram staðfestar upplýsingar um læknismenntun, læknisstörf, vísinda- og rannsóknarstörf. Gögn sem ekki er hægt að senda rafrænt skulu berast Katli Berg Magnússyni, framkvæmdastjóra mannauðs Heilsugæslu höfuðborgarsvæðisins, Álfabakka 16, 109 Reykjavík. Mat á hæfni umsækjenda byggist á innsendum gögnum og viðtölum við umsækjendur. Tekið er mið af jafnréttis- og mannréttindastefnu Heilsugæslu höfuðborgarsvæðisins við ráðningu í starfið. Öllum umsóknum verður svarað þegar ákvörðun um ráðningu liggur fyrir. Umsókn getur gilt í 6 mánuði. Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 28.09.2026 Thelma Björk Árnadóttir forstöðumaður og fagstjóri hjúkrunar Tölvupóstur: thelma.b.arnadottir@heilsugaeslan.is Sími: 513 5400 Guðrún Jóhanna Georgsdóttir fagstjóri lækninga Tölvupóstur: gudrun.johanna.georgsdottir@heilsugaeslan.is Sími: 513 5400 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Sérfræðingur í heimilislækningum - Heilsugæslan Fjörður Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 100% Starf skráð 03.09.2026 Umsóknarfrestur 28.09.2026 Þjónustuflokkar Opinberir aðilar Stafrænt Ísland Samráðsgátt Reglugerðasafn Stjórnartíðindi Undirskriftalistar Háskólanám Framhaldsskólanám Starfatorg Styrkjatorg Ísland.is app Mínar síður Getum við aðstoðað? Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar
Höfuðborgarsvæðið
Í dag
We are seeking a Cinematic Artist to join our Cinematics team in Reykjavik. In this role, you will play a pivotal part in creating trailers and promotional video content across our portfolio of IPs. You possess a good eye for composition, timing, and editing,Your TasksEnd-to-End Content Creation: Help design and execute captivating game trailers and video ads, utilizing in-game capture techniques, real-time engines and compositing tools.Pre-Production Collaboration: Work together with team leads to pitch, flesh out, and draft story treatments and narrative scripts.Shot Execution: Own the shot pipeline from rough blocking through to final delivery (animation, compositing, rendering).Studio Support: Assist with various internal video production needs as required.Deadline Management: Balance creative excellence with operational efficiency to meet strict deadlines.Your ProfileA comprehensive grasp of film language, pacing, and visual storytelling.A firm foundation in core 3D animation principles.Excellent interpersonal and communication skills, with a focus on collaborative problem-solving.The maturity to give, receive, and implement constructive creative critique.Proven experience translating initial scripts and storyboards into polished, final video assets.Willingness to jump on a variety of tasks (in-game capture, editing, UE5 cinematic shot creation).
Höfuðborgarsvæðið | Reykjavik
Í dag
