Öll atvinna og störf auglýst á einum stað

Vilt þú vera hluti af öflugri liðsheild sem stuðlar að vinnuvernd og öryggi?

Laust er til umsóknar fullt starf doktorsnema við Umhverfis- og byggingarverkfræðideild Háskóla Íslands. Starfið er styrkt af Rannsóknasjóði Rannís til þriggja ára vegna verkefnisins Himnuferli til að endurheimta verðmæta málma úr jarðhitavatni.

Laust er til umsóknar fullt starf deildarstjóra Viðskiptafræðideildar á Félagsvísindasviði Háskóla Íslands. Deildarstjóri tilheyrir stjórnsýslu sviðs og er rekstrarstjóri Félagsvísindasviðs næsti yfirmaður hans. Deildarstjóri vinnur jafnframt náið með deildarforseta Viðskiptafræðideildar. Við Viðskiptafræðideild er boðið upp á fimm grunnnámslínur, þrettán meistaranámslínur auk doktorsnáms. Árlega brautskrást um 300 nemendur úr námi við deildina og þar starfa hátt í fjörutíu fastir kennarar og fjöldi stundakennara. 

Laust er til umsóknar fullt starf doktorsnema við Rafmagns- og tölvuverkfræðideild Háskóla Íslands með sérhæfingu í læknisfræðilegri myndgreiningu. Starfið er styrkt til þriggja ára af Rannsóknasjóði Rannís.Verkefnið miðar að því að nota nýlega aðferð sem byggð er á ómun með skuggaefni (SHAPE) til þess að meta og kortleggja þrýsting í legvefjum. Þannig verður mögulega til nýtt rannsóknarviðmið sem getur hjálpað til við greiningu á legslímuvillu/endómetríósu og legslímukirtla- og vöðvavillu, auk þess að greina hnúta í legi og fylgjast með árangri meðferðar.Verkefnið er unnið í nánu samstarfi við Thomas Jefferson University, Philadelphia, PA, USA.Leiðbeinandi og aðalrannsakandi verkefnisins er Dr. Valgerður G. Halldórsdóttir, lektor við Rafmagns- og tölvuverkfræðideild. Verkefnið er unnið í samvinnu við Thomas Jefferson University, Philadelphia, PA, USA. Hópurinn þar er leiddur af Dr. Priscillu Machado og Dr. Flemming Forsberg sem eru sérfræðingar í notkun skuggaefna við ómun. Báðir rannsóknarhópar sérhæfa sig í klínískri ómun og hafa áður starfað saman að þróun SHAPE aðferðarinnar og beitt henni á mismunandi svæði líkamans.

Sveitarfélagið Ölfus óskar eftir að ráða skólastjóra við Grunnskólann í Þorlákshöfn.

Hugsar þú í lausnum og brennur fyrir því að sjá fyrirtæki ná árangri með tækni? Viltu vera hluti af öflugu teymi og sækja á erlenda markaði?

Infra Wizard AGR 25\. Mar 2026 Fullt starf At AGR, we build SaaS solutions for smarter, more efficient inventory management. Our platform is trusted by 300+ customers across 20 countries, and quality and reliability are at the heart of everything we do. We live by our values: – We care about

Starfsmenn óskast í þjónustumiðstöð.

Flokkstjóri vinnuskóla.

Skilled Automotive Technician Wanted - Premium Workshop.

Golfklúbburinn Hamar (GHD) óskar eftir að ráða vallarstjóra til starfa.

Vínbúðin Sauðárkróki óskar eftir starfsmanni í fullt starf. Við leitum að jákvæðum, glaðlyndum og þjónustuliprum einstaklingi sem er tilbúinn að veita framúrskarandi og ábyrga þjónustu. Afgreiðsla og þjónusta við viðskiptavini Framstilling á vöru og vörumeðhöndlun Umhirða búðar Jákvæðni og góð þjónustulund Hæfni í mannlegum samskiptum Almenn tölvukunnátta Reynsla af verslunarstörfum er kostur Umsækjandi skal hafa náð 20 ára aldri. Sakavottorðs er krafist. Öll áhugasöm eru hvött til að sækja um starfið á vinbudin.is. Laun eru samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Sameyki hafa gert. Öllum umsóknum verður svarað þegar ákvörðun um ráðningu liggur fyrir. ÁTVR rekur 50 Vínbúðir um allt land. Stefna ÁTVR er að vera í hópi bestu þjónustufyrirtækja landsins og fyrirmynd á sviði samfélagsábyrgðar. Við viljum að vinnustaðurinn sé lifandi og skemmtilegur og vinnum markvisst að því að auka ánægju starfsfólks. Við leggjum áherslu á að starfsfólk fái tækifæri til að þroskast og læra nýja hluti og eflum þannig þekkingu og kraft fyrirtækisins. Við viljum að starfsfólkið njóti þess að þróa fyrirtækið þannig að það þjóni viðskiptavinum sem best. Gildi ÁTVR eru LIPURÐ – ÞEKKING – ÁBYRGÐ. Ráðningar í stöður hjá fyrirtækinu taka mið af þessum gildum. Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 07.04.2026 Thelma Kristín Snorradóttir Tölvupóstur: starf@vinbudin.is Sími: 560-7700 Jóna Björk Sigurðardóttir Tölvupóstur: saudarkrokur@vinbudin.is Sími: 560-7874 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Sauðárkrókur – starfsmaður Staðsetning Norðurland vestra Starfshlutfall 100% Starf skráð 25.03.2026 Umsóknarfrestur 07.04.2026 Staf­rænt Ísland Opin­berir aðilar Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar English Facebook Akstur og bifreiðar Atvinnurekstur og sjálfstætt starfandi Dómstólar og réttarfar Fjármál og skattar Fjölskylda og velferð Heilbrigðismál Húsnæðismál Iðnaður Innflytjendamál Launþegi, réttindi og lífeyrir Málefni fatlaðs fólks Menntun Neytendamál Samfélag og réttindi Samgöngur Umhverfismál Vegabréf, ferðalög og búseta erlendis Samráðsgátt Undirskriftalistar Opnir reikningar ríkisins Tekjusagan Ríkisreikningur

Land og skógur óskar eftir að ráða metnaðarfullan, drífandi og útsjónarsaman einstakling í starf mannauðs- og launafulltrúa á svið Mannauðs og miðlunar. Starfið er án staðsetningar og hægt að sinna því frá öllum starfstöðvum stofnunarinnar. Næsti yfirmaður er sviðstjóri sviðs Mannauðs og miðlunar. Á sviðinu starfar góður hópur sem sér um mannauðsmál, launavinnslu, skjalamál og miðlun upplýsinga ásamt fleiri verkefnum sem tengjast mannauðsmálum og miðlun. Almenn launavinnsla í mannauðskerfi Orra og Vinnustund Upplýsingagjöf og ráðgjöf varðandi laun og kjaratengd mál Umbætur og eftirlit með ferlum tengdum mannauðsmálum Aðkoma að fræðslu og styrkjamálum Aðkoma að ráðningum og móttöku nýs starfsfólks Önnur tilfallandi verkefni á sviði Mannauðs og miðlunar Menntun og reynsla sem nýtist í starfi Menntun í mannauðsstjórnun er kostur Þekking á launakerfi Orra og Vinnustund er skilyrði Þekking og reynsla af launavinnslu er skilyrði Þekking á túlkun kjara- og stofnanasamninga er kostur Góð greiningarhæfni og nákvæmni Reynsla og geta til að vinna í teymi Góð íslenskufærni, nákvæm og öguð vinnubrögð Rík þjónustulund, jákvæðni og samskiptahæfni Frumkvæði og sjálfstæði Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og viðkomandi stéttarfélag hafa gert. Land og skógur er þekkingarstofnun á sviði gróður- og jarðvegsauðlinda og gegnir mikilvægu rannsókna-, eftirlits- og fræðsluhlutverki við að vernda, endurheimta og bæta þessar auðlindir Íslands með uppgræðslu lands, ræktun nýrra skóga og með því að stuðla að sjálfbærri landnýtingu. Markmið Lands og skógar er að vera eftirsóttur vinnustaður fyrir starfsfólk með fjölbreytta menntun og bakgrunn. Þar er starfsfólki búin góð vinnuaðstaða, greiður aðgangur að upplýsingum og fjölbreyttir möguleikar á símenntun. Land og skógur hefur innleitt græn skref í ríkisrekstri. Þá hefur stofnunin sett sér umhverfis- og loftslagsáætlun með tímasettum markmiðum ásamt áætlunum um réttindi, vernd og ábyrgð starfsfólks, s.s. áætlanir um áreitni og einelti ásamt viðbrögðum við slíku. Með umsókn skal fylgja afrit af prófskírteinum og náms- og starfsferilsskrá ásamt kynningarbréfi á íslensku. Öllum umsóknum verður svarað þegar tekin hefur verið ákvörðun um ráðningu. Ákvörðun um ráðningu byggist á innsendum gögnum ásamt frammistöðu í viðtölum. Starfið hentar öllum kynjum og horft verður til jafnréttisáætlunar við ráðningu. Auglýsingin getur gilt í sex mánuði frá birtingu. Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 13.04.2026 Sigurbjörg Bjarney Ólafsdóttir Tölvupóstur: sigurbjorg.bjarney.olafsdottir@landogskogur.is Sími: 8993093 Hanna Þóra Hauksdóttir sviðstjóri Mannauðs og miðlunar Tölvupóstur: hanna.thora.hauksdottir@landogskogur.is Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Mannauðs- og launafulltrúi hjá Landi og skógi Staðsetning Óstaðbundið Starfshlutfall 100% Starf skráð 25.03.2026 Umsóknarfrestur 13.04.2026 Staf­rænt Ísland Opin­berir aðilar Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar English Facebook Akstur og bifreiðar Atvinnurekstur og sjálfstætt starfandi Dómstólar og réttarfar Fjármál og skattar Fjölskylda og velferð Heilbrigðismál Húsnæðismál Iðnaður Innflytjendamál Launþegi, réttindi og lífeyrir Málefni fatlaðs fólks Menntun Neytendamál Samfélag og réttindi Samgöngur Umhverfismál Vegabréf, ferðalög og búseta erlendis Samráðsgátt Undirskriftalistar Opnir reikningar ríkisins Tekjusagan Ríkisreikningur

Laust er til umsóknar fullt starf doktorsnema við Rafmagns- og tölvuverkfræðideild Háskóla Íslands með sérhæfingu í læknisfræðilegri myndgreiningu. Starfið er styrkt til þriggja ára af Rannsóknasjóði Rannís. Verkefnið miðar að því að nota nýlega aðferð sem byggð er á ómun með skuggaefni (SHAPE) til þess að meta og kortleggja þrýsting í legvefjum. Þannig verður mögulega til nýtt rannsóknarviðmið sem getur hjálpað til við greiningu á legslímuvillu/endómetríósu og legslímukirtla- og vöðvavillu, auk þess að greina hnúta í legi og fylgjast með árangri meðferðar. Verkefnið er unnið í nánu samstarfi við Thomas Jefferson University, Philadelphia, PA, USA. Leiðbeinandi og aðalrannsakandi verkefnisins er Dr. Valgerður G. Halldórsdóttir, lektor við Rafmagns- og tölvuverkfræðideild. Verkefnið er unnið í samvinnu við Thomas Jefferson University, Philadelphia, PA, USA. Hópurinn þar er leiddur af Dr. Priscillu Machado og Dr. Flemming Forsberg sem eru sérfræðingar í notkun skuggaefna við ómun. Báðir rannsóknarhópar sérhæfa sig í klínískri ómun og hafa áður starfað saman að þróun SHAPE aðferðarinnar og beitt henni á mismunandi svæði líkamans. Greining á myndum og gögnum úr klínískum rannsóknum í legi Þróun sjálfvirkrar aðferðar til að kortleggja þrýstingsmat í legi og setja fram á myndrænan hátt Athugun á því hvort nota megi millivefjaþrýsting sem nýtt rannsóknarviðmið á legslímuvillu/endómetríósu og legslímukirtla- og vöðvavillu Þátttaka í alþjóðlegu samstarfi við virtan rannsóknarhóp á sviði ómunar og læknisfræðilegrar myndgreiningar Miðlun á rannsóknarniðurstöðum svo sem skrif fræðigreina og kynningar á innlendum og alþjóðlegum ráðstefnum Skýrslugerð til kynningar á rannsóknarvinnu í samvinnu við leiðbeinanda Meistaragráða í tengdum greinum, þ.m.t. læknisfræðilegri verkfræði, rafmagns- og tölvuverkfræði, tölvunarfræði eða læknisfræðilegri eðlisfræði. Umsækjandi skal hafa lokið prófi þegar starf hefst. Góð kunnátta í forritun, merkjafræði og læknisfræðilegri myndvinnslu og gagnaúrvinnslu er æskileg. Reynsla á ómun með skuggaefni er æskileg. Góð færni í mannlegum samskiptum. Góð enskukunnátta bæði í rituðu og töluðu máli. Geta til að vinna bæði sjálfstætt og í teymi. Ráðning er háð því að umsækjandi sæki formlega um doktorsnám við Rafmagns- og tölvuverkfræðideild Háskóla Íslands og að umsóknin sé samþykkt af deild. Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og viðkomandi stéttarfélag hafa gert. Áætlað er að starfið hefjist ekki seinna en 1. september 2026. Eftirfarandi gögn skulu fylgja umsókn: Ferilskrá (viðeigandi starfsreynsla, forritunarkunnátta og birtingar ef við á). Greinagerð yfir rannsóknaáhuga og styrkleika auk rannsóknaryfirlýsingar sem útskýrir af hverju viðkomandi vill taka þátt og hvað hann getur lagt til verkefnisins. Kynningarbréf Afrit af prófskírteinum (BSc og MSc) ásamt upplýsingum um námskeið og einkunnir. Stafrænt afrit af meistararitgerð (á ensku ef unnt er) og/eða aðrar birtingar sem umsækjandi hefur skrifað. Upplýsingar um tvo umsagnaraðila og tengsl þeirra við umsækjanda. Öllum umsóknum verður svarað og umsækjendum tilkynnt um ráðstöfun starfsins þegar ákvörðun hefur verið tekin. Umsóknir geta gilt í sex mánuði frá lokum umsóknafrests. Við ráðningu í störf í Háskóla Íslands er tekið mið af jafnréttisáætlun skólans. Vakin er athygli á málstefnu Háskóla Íslands . Háskóli Íslands hefur frá stofnun verið undirstaða atvinnulífs og framfara í íslensku samfélagi. HÍ er jafnframt framsækinn rannsóknarháskóli og virkur þátttakandi í alþjóðlegu vísindasamstarfi. Háskóli Íslands er stærsti háskóli landsins og býður upp á hátt í 400 námsleiðir á grunn-, meistara- og doktorsstigi. Um 14.000 nemendur stunda nám við skólann, þar af yfir 2.000 alþjóðlegir nemar. Við Háskóla Íslands starfa yfir 1.800 manns. Skólinn leggur áherslu á að laða til sín fjölbreyttan hóp starfsfólks og stúdenta í alþjóðlegt fræðasamfélag þar sem akademískt frelsi, fagmennska, jafnrétti, fjölbreytileiki og inngilding eru í öndvegi. Nánar um Háskóla Íslands, fræðasvið hans og deildir Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 30.04.2026 Valgerður Guðrún Halldórsdóttir Lektor Tölvupóstur: valgud@hi.is Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Doktorsnemi við Rafmagns- og tölvuverkfræðideild Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 100% Starf skráð 25.03.2026 Umsóknarfrestur 30.04.2026 Staf­rænt Ísland Opin­berir aðilar Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar English Facebook Akstur og bifreiðar Atvinnurekstur og sjálfstætt starfandi Dómstólar og réttarfar Fjármál og skattar Fjölskylda og velferð Heilbrigðismál Húsnæðismál Iðnaður Innflytjendamál Launþegi, réttindi og lífeyrir Málefni fatlaðs fólks Menntun Neytendamál Samfélag og réttindi Samgöngur Umhverfismál Vegabréf, ferðalög og búseta erlendis Samráðsgátt Undirskriftalistar Opnir reikningar ríkisins Tekjusagan Ríkisreikningur

Við leitum eftir skipulögðum hjúkrunarfræðingi sem hefur áhuga á geðhjúkrun og stjórnun, teymisvinnu og umbótastarfi á líflegri deild þar sem enginn dagur er eins. Bráðalegudeild lyndisraskana er 17 rúma legudeild sem sinnir móttöku, greiningu og meðferð sjúklinga með alvarlegar og bráðar geðraskanir. Deildin sérhæfir sig m.a. í meðferð sjúklinga með átraskanir og í greiningu og meðferð á konum með alvarlegar geðraskanir og/ eða ef grunur leikur á tengslaröskun á meðgöngu og eftir fæðingu. Starfsemi deildarinnar er í mikilli þróun og umbótastarf er mikið. Unnið er að eflingu þverfaglegrar teymisvinnu. Á deildinni er mjög góður starfsandi, frábært samstarfsfólk og tækifæri til að þróa faglega sérþekkingu og hæfni í geðhjúkrun. Ráðið verður í starfið frá 1. maí 2026 eða eftir samkomulagi. Er leiðandi í klínísku starfi, framþróun hjúkrunar og öðru umbótastarfi sem stuðlar að bættri þjónustu og framþróun í hjúkrun Virk þátttaka í teymisvinnu Ber ábyrgð á starfsemi, mönnun og rekstri deildar í fjarveru og í samráði við deildarstjóra Ber ábyrgð á daglegri skipulagningu og framkvæmd hjúkrunar í samráði við deildarstjóra Ber ábyrgð á öðrum verkefnum sem deildarstjóri felur honum Stuðlar að hvetjandi og jákvæðu starfsumhverfi og stöðugri liðsheild Íslenskt hjúkrunarleyfi Framhaldsmenntun sem nýtist í starfi er kostur Áhugi og reynsla af þverfaglegu samstarfi, teymisvinnu og umbótastarfi Jákvætt viðmót og mjög góð hæfni í samskiptum Reynsla af bráðageðhjúkrun Reynsla af stjórnun og/ eða forystu er kostur Reynsla af starfi í geðþjónustu Landspítala er kostur Skipulögð, vönduð og öguð vinnubrögð Mikil aðlögunarfærni og geta til að starfa í fjölbreyttu og álagsmiklu umhverfi Frumkvæði og sjálfstæði Mjög góð kunnátta í íslensku Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Félag íslenskra hjúkrunarfræðinga hafa gert. Umsókn fylgi náms- og starfsferilskrá ásamt kynningarbréfi og afriti af prófskírteinum og starfsleyfi. Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Öllum umsóknum verður svarað. Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem um 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að. Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012, úttekt framkvæmd af Versa vottun ehf. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá birtingu auglýsingar, sbr. 3. tl. 2. mgr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019 um auglýsingar lausra starfa með síðari breytingum. Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, hjúkrunarfræðingur, aðstoðardeildarstjóri hjúkrun, hjúkrun, stjórnun Tungumálahæfni: íslenska 4/5, Staðsetning: Hringbraut, 101 Reykjavík Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 07.04.2026 Guðrún Edda Hauksdóttir Tölvupóstur: gudruhau@landspitali.is Sími: 820-2667 Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Aðstoðardeildarstjóri hjúkrunar á bráðalegudeild lyndisraskana Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 100% Starf skráð 25.03.2026 Umsóknarfrestur 07.04.2026 Staf­rænt Ísland Opin­berir aðilar Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar English Facebook Akstur og bifreiðar Atvinnurekstur og sjálfstætt starfandi Dómstólar og réttarfar Fjármál og skattar Fjölskylda og velferð Heilbrigðismál Húsnæðismál Iðnaður Innflytjendamál Launþegi, réttindi og lífeyrir Málefni fatlaðs fólks Menntun Neytendamál Samfélag og réttindi Samgöngur Umhverfismál Vegabréf, ferðalög og búseta erlendis Samráðsgátt Undirskriftalistar Opnir reikningar ríkisins Tekjusagan Ríkisreikningur

Aðfangaþjónusta Landspítala auglýsir eftir starfsfólki í þvottahús. Æskilegt er að umsækjandi geti hafið störf sem fyrst eða eftir nánara samkomulagi. Leitast er eftir jákvæðum og ábyrgum einstaklingi sem býr yfir lipurð í mannlegum samskiptum, stundvísi og heiðarleika, vinnur vel í hóp og á auðvelt með að takast á við fjölbreytt verkefni. Í þvottahúsi Landspítala starfa um 50 einstaklingar sem sjá um þvott, afgreiðslu og endurnýjun á öllu líni fyrir Landspítala. Í þvottahúsinu eru þvegin hundruð tonna árlega, meðal annars allur fatnaður starfsfólks og sjúklinga, en einnig sængur, koddar og hvers konar rúmfatnaður. Starfsfólk í þvottahúsi heyrir undir teymisstjóra sem er ábyrgur fyrir því að starfsemi þvottahúss gangi skilvirkt fyrir sig eftir settum markmiðum. Starfið felst í því að sinna afgreiðslu og tiltekt pantana, auk samskipta við viðskiptavini vegna pöntunargerðar. Starfinu fylgir einnig umsýsla með óskilamuni sem berast í þvottahús. Þvottahús Landspítala er staðsett á Tunguhálsi 2 og er hluti af aðfangaþjónustu Landspítala sem rekur einnig vöruhús, flutningaþjónustu og deildaþjónustu spítalans. Vinnutími er dagvinna, frá kl. 8:00-15:12. Afgreiðsla og tiltekt pantana til viðskiptavina Aðstoð við móttöku og gerð pantana sem berast í síma og tölvupósti Þrif og önnur tilfallandi verkefni sem tilheyra í þvottahúsi Góð almenn tölvuþekking Jákvætt og lausnamiðað viðhorf Góð íslenskukunnátta í tali og riti Fagmennska og sjálfstæði í vinnubrögðum Þjónustulund, hæfni og lipurð í mannlegum samskiptum Góð enskukunnátta kostur Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Efling stéttarfélag hafa gert. Umsókn fylgi náms- og starfsferilskrá. Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Öllum umsóknum verður svarað. Landspítali hefur hlotið jafnlaunavottun samkvæmt jafnlaunastaðlinum ÍST85:2012. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum. Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem yfir 7000 einstaklingar starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að. Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá því að umsóknarfrestur rennur út, sbr. 2. gr. reglna nr. 464/1996, um auglýsingar á lausum störfum með síðari breytingum. Tungumálahæfni: enska 3/5, íslenska 4/5 Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, sérhæfður starfsmaður, þvottahús Staðsetning: Tunguháls, 110 Reykjavík Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 07.04.2026 Hjörtur Sigvaldason Tölvupóstur: hjortusi@landspitali.is Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Starf í þvottahúsi Landspítala - afgreiðsla Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 100% Starf skráð 25.03.2026 Umsóknarfrestur 07.04.2026 Staf­rænt Ísland Opin­berir aðilar Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar English Facebook Akstur og bifreiðar Atvinnurekstur og sjálfstætt starfandi Dómstólar og réttarfar Fjármál og skattar Fjölskylda og velferð Heilbrigðismál Húsnæðismál Iðnaður Innflytjendamál Launþegi, réttindi og lífeyrir Málefni fatlaðs fólks Menntun Neytendamál Samfélag og réttindi Samgöngur Umhverfismál Vegabréf, ferðalög og búseta erlendis Samráðsgátt Undirskriftalistar Opnir reikningar ríkisins Tekjusagan Ríkisreikningur

Viltu taka þátt í að bæta enn frekar umgjörð mannauðsmála ríkisins og hjálpa ríkisaðilum að bæta stjórnun mannauðsmála og taka réttar ákvarðanir. Óskum eftir lausnamiðuðum og metnaðarfullum lögfræðingi í öflugt teymi sérfræðinga þar sem áhersla er lögð á fagleg vinnubrögð og vandaða þjónustu. Dagleg verkefni eru fjölbreytt og krefjandi og spanna öll svið vinnumarkaðs- og mannauðsmála, svo sem lögfræðilegar umsagnir, ráðgjöf um framkvæmd kjarasamninga og starfsmannamál, miðlun upplýsinga, fræðsla og virk þátttaka í þróun og innleiðingu nýrra starfsaðferða. Lögfræðingurinn sem við leitum eftir þarf að hafa áhuga á vinnumarkaðsmálum og starfsumhverfi hins opinbera. Mannauðssvið sinnir ráðgjöf við ríkisaðila á sviði kjara- og mannauðsmála. Undir þetta fellur m.a. túlkun kjarasamninga, laga og reglna ásamt ráðgjöf um ýmis mál sem snúa að stjórnun mannauðsmála og stuðningi við ríkisaðila á þessu sviði. Á mannauðssviði fer einnig fram launaafgreiðsla fyrir tæplega 200 ríkisaðila og um 21 þúsund starfsmenn ásamt þátttöku í þróun fjárhags- og mannauðskerfa ríkisins. Fjársýslan er þjónustu- og þekkingarstofnun á sviði opinberra fjármála. Stofnunin veitir ríkisaðilum fjölbreytta þjónustu og ráðgjöf á sviði opinberra fjármála, mannauðsmála og innkaupa. Fjársýslan leggur áherslu á að skapa virði fyrir viðskiptavini og greiða leið fyrir bætta þjónustu ríkisins. Upplýsingar um starfsemi Fjársýslunnar má finna á https://island.is/s/fjarsyslan . Ráðgjöf og stuðningur við ríkisaðila Túlkun kjarasamninga, laga og reglna Lögfræðileg greining og úrlausn stjórnsýsluerinda Gerð leiðbeininga og verklagsreglna í samráði við skrifstofu kjara- og mannauðsmála í fjármála- og efnahagsráðuneytinu Önnur tilfallandi verkefni Embættis- eða meistarapróf í lögfræði er skilyrði Þekking og reynsla á opinberri stjórnsýslu, vinnurétti og kjaramálum Sjálfstæði í vinnubrögðum, frumkvæði og metnaður Rík þjónustulund og samskiptahæfni Góð almenn tölvuþekking Mjög góð íslensku og enskukunnátta í ræðu og riti Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Stéttarfélag lögfræðinga hafa gert. Umsókn þarf að fylgja ítarleg starfsferilskrá og kynningarbréf (hvort tveggja á íslensku) þar sem gerð er grein fyrir ástæðu umsóknar og hæfni umsækjanda til að gegna starfinu. Öllum umsóknum verður svarað að ráðningu lokinni og geta umsóknir gilt í sex mánuði frá birtingu auglýsingar, sbr. reglur nr. 1000/2019 um auglýsingar lausra starfa. Um 100% starf er að ræða og eru laun samkvæmt gildandi kjarasamningi milli fjármála- og efnahagsráðherra og Stéttarfélags lögfræðinga. Við ráðningu í starfið er farið eftir jafnréttisstefnu Fjársýslunnar. Nánari upplýsingar veitir Kristín Guðmundsdóttir mannauðsstjóri ( kristin.gudmundsdottir@fjs.is ). Starfshlutfall er 100% Umsóknarfrestur er til og með 09.04.2026 Kristín Sigrún Guðmundsdóttir Mannauðsstjóri Tölvupóstur: kristin.gudmundsdottir@fjs.is Þjónustuaðili Upplýsingar um starf Starf Lögfræðingur á mannauðssvið Fjársýslunnar Staðsetning Höfuðborgarsvæðið Starfshlutfall 100% Starf skráð 25.03.2026 Umsóknarfrestur 09.04.2026 Staf­rænt Ísland Opin­berir aðilar Persónuverndarstefna IS Notendaskilmálar English Facebook Akstur og bifreiðar Atvinnurekstur og sjálfstætt starfandi Dómstólar og réttarfar Fjármál og skattar Fjölskylda og velferð Heilbrigðismál Húsnæðismál Iðnaður Innflytjendamál Launþegi, réttindi og lífeyrir Málefni fatlaðs fólks Menntun Neytendamál Samfélag og réttindi Samgöngur Umhverfismál Vegabréf, ferðalög og búseta erlendis Samráðsgátt Undirskriftalistar Opnir reikningar ríkisins Tekjusagan Ríkisreikningur